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人才住房与经济补贴只能二选一
2008-03-11 09:00 【字体: | |

  市人事局局长刘育生说,此次推出的人才住房政策是社会保障性住房政策的继承和发展,进一步优化了我市的人才政策环境,是落实为民办实事的重要举措,体现市委、市政府对人才的高度重视和关心,将极大地促进人才引进,吸引集聚更多的“双高”人才来厦创业、工作,推动我市经济建设和社会发展。

  有助于吸引“双高”人才

  我市人才引进的数量大,如2007年引进博士366人,硕士2328人,本科17114人,高级职称230人,留学人员276人。本次人才优惠政策旨在帮助解决我市急需紧缺的“双高”人才的住房问题。其中,引进人才经济补贴政策仅适用于新引进的人才。

  本地人才也可享受优惠

  以往的人才优惠政策仅限于引进的人才,本次出台的人才住房政策将引进人才和本地人才一起纳入申请的对象范围,既加大了我市引进人才的力度,又为已在我市工作多年、做出了较大贡献、符合条件的人才提供解决住房的政策待遇,鼓励他们施展才华、建功立业。

  不唯学历不唯职称

  本次出台的人才优惠政策将采取公开评分的办法,通过对高薪酬、得奖的加分,更加重视人才的能力、业绩;通过评分要素表,全面、客观考察人才的综合情况,不唯学历、不唯职称;人才住房分配通过三次公示,将申请和审批过程置于全社会的监督之下,确保公开、公平、公正。

  建立人才住房的退出机制

  本次人才住房政策规定了退出办法:购买人才住房不满5年且具有下列情形之一的,所购人才住房不得上市交易,由市政府按照原价格并考虑折旧和物价水平等因素回购。购买人才住房满5年且具有下列情形之一的,所购人才住房可上市交易,但应按照市保障性经济适用房的有关规定执行。

  (1)购房人或购房人的配偶在厦购房的;

  (2)购房人人事关系调离大发快三计划三期必中市辖区内企业、市(区)属事业单位的;

  (3)因其他原因确需转让所购人才住房的。

  严惩弄虚作假者

  本次人才优惠政策对通过弄虚作假等手段享受优惠政策的,采取了比较严厉的处罚措施,一经发现,立即取消人才优惠政策的享受资格,并按有关规定追究当事人的责任,触犯法律的,移交司法机关处理。

  住房与经济补贴只能二选一

  2006年7月1日后、《办法》实施前已享受引进人才经济补贴的人才,可按规定申请购买人才住房。本办法实施前,已享受《关于实施若干人才优惠政策的意见》(厦委办发〔2006〕39号)规定的引进人才经济补贴或一次性安家补贴的引进人才,申请购买人才住房的,在选房程序前须向原发放单位退回已发放的补贴。

  本办法实施后,申请引进人才经济补贴或一次性安家补贴的,不得再申请购买人才住房;申请购买人才住房的,不得再申请引进人才经济补贴或一次性安家补贴。